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Administração da Celeste comunicou aos trabalhadores cenário de insolvência

Bolama
Teste fixo 2 - worten

A administração da Celeste Actual comunicou aos trabalhadores que o cenário mais provável é a insolvência da empresa.

De acordo com informações obtidas pelo Grupo Santiago, este foi um cenário fundamentado nas dificuldades financeiras que afectam a empresa. De resto, uma situação que levou a Celeste a dispensar temporariamente os trabalhadores, nomeadamente padeiros, pasteleiros e motoristas. Deste modo e de acordo com as mesmas informações, a fábrica da empresa parou praticamente a laboração estando os estabelecimentos comerciais do grupo a trabalhar com produtos de stocks.

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Em comunicado, o Sindicato dos Trabalhadores da Agricultura e das Indústrias de Alimentação, Bebidas e Tabacos de Portugal veio a público afirmar que os “trabalhadores recusam o encerramento e exigem viabilização da empresa” tal como “foi anunciado” pela Administração. O Sindicato fala de uma empresa “com mais de 50 anos de história, com trabalhadores altamente qualificados, com saber-fazer acumulado, com infraestruturas industriais plenamente operacionais, com rede comercial e, sobretudo, com clientes e encomendas” e questiona para “onde foram aplicados e de que forma foram geridos os resultados amplamente propagandeados em anos anteriores”.

Ainda segundo o Sindicato “a crise da empresa não resulta de falta de clientes, de encomendas ou de capacidade produtiva. Resulta de opções de gestão que têm de ser escrutinadas e assumidas por quem as tomou” e denuncia “uma situação grave, com profundas implicações jurídicas e sociais: Em 2019, quase todos os trabalhadores foram transferidos para uma empresa criada para o efeito, a CONCEITOS AVULSO, uma empresa sem património próprio, que opera exclusivamente para a Celeste Actual, nas suas instalações, utilizando as suas máquinas, ferramentas e meios produtivos. Esta engenharia empresarial, agora usada como escudo processual, cria entraves e riscos sérios para os direitos dos trabalhadores”.

Publicado em: 05/02/2026

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